TRANSPARÊNCIA SESI
Estrutura Remuneratória
Departamento Regional - SESI MT
| Ponto Inicial (R$) | Ponto Final (R$) | Nº Empregados | |
|---|---|---|---|
| Cargo de Confiança -Superintendente da Fiemt/Unicorp | 12.949,39 | 21.486,40 | 1 |
| Cargo de Confiança -Coordenador I | 3.918,02 | 5.659,36 | 2 |
| Cargo de Confiança -Coordenador III | 4.701,62 | 8.430,70 | 15 |
| Cargo de Confiança -Gerente I | 5.877,03 | 8.489,04 | 1 |
| Cargo de Confiança -Gerente II | 6.660,64 | 9.620,92 | 4 |
| Cargo de Confiança -Gerente III | 8.227,85 | 11.884,67 | 7 |
| Cargo de Confiança -Supervisor I | 3.526,23 | 6.290,35 | 1 |
| Cargo Isolado - Medico, Engenheiro, Ergonomista, Ins de Areas, Musico E Tecnico Radiologia | 3.650,72 | 13.507,36 | 23 |
| Professor de Educaçao Básica - Professor - Educaçao Infantil/1º ao 5º ano/6º ao 9º ano/Ensino Medio/Educaçao Jovens e Adultos - EJA | 4.489,92 | 9.973,42 | 105 |
| Profesor de Educação Física - Professor | 4.489,92 | 9.973,42 | 11 |
| Profissional de Analista Superior - Cosultor de TI, Advogado, Especialista II | 5.687,70 | 16.004,41 | 14 |
| Profissional de Apoio Tecnico -Tecnico Administrativo, Tecnico de Enfermagem, Tecnico de informatica, Tecnico de Seguranca no Trabalho, Tecnico de Enfermagem no Trabalho e Tecnico Especializado | 2.485,96 | 6.995,16 | 55 |
| Profissional de Nivel Superior - Analista de TI, Bilbiotecario, Comunicação Social, Consultor de Vendas, Contador, Enermeiro, Especialista I, Fisioterapeuta, Nutricionista, Orientador Educacional, Pedagogo, Psicologo, Secretaria Escolar Academico. | 2.738,04 | 8.352,58 | 83 |
| Profissional de Serviços Tecnicos - Assistente Administrativo, Assistente de Saude Bucal, Assistente Educacional, Assistente Especializado, Assistente Social e Especialista I | 1.962,44 | 5.522,04 | 74 |
| Profissional de Suporte Operacional - Serviços Administrativos, Serviços Especializados e Servicos Operacionais | 1.504,05 | 4.232,18 | 51 |
| Aprendiz | 606,00 | 606,00 | 14 |
- Numero de empregados cujo cargo/função não está previsto na nomenclatura da Tabela Salarial vigente: 0
- Número de empregados que ultrapassam o limite máximo da faixa: 01
- As modalidades possíveis de contratação de empregados são como horista e mensalista. Cuja a jornada de trabalho semanal dos mensalistas podem varia de 20, 30, 40 e 44h semanais modalidade mensalista, percebendo a remuneração propporcional a carga horaria, nivel previsto para contratação, conforme cargo/função. E por hora efetivamente trabalhada na modalidade horista, observado os limites legais. Salvo cargo/função com limite da carga horaria previsto em lei espeficia.
- Número de empregados com adicional: 38. São considerados adicionais de remuneração:adicional por exercício de cargo de confiança, com variação de percentual de 20% e 40%.
- As possibilidades de crescimento na carreira podem ser via designação, promoção.
- Atualização: Agosto/2018 devido ao registro do Acordo Coletivo de Trabalho - com reajuste de 4% sobre o salário de março/2017 e piso mínimo para 40h/semanais de R$ 1009, 80
- O Cargo de Superintendente é Compartilhado desde 24/10/2017.
- Atualização: Março/2018 - devido a aprovação da nova estrutura organizacional, conforme Proposta Estrutura inegrada do SESI/SENAI - Departamento Regional de Mato Grosso
- Atualização: Junho/2019 devido ao registro do Acordo Coletivo de Trabalho - com reajuste de 4% sobre o salário de março/2019 e piso mínimo para 40h/semanais de R$ 1.050, 19.
- Atualização: Julho/2020 devido ao registro do Acordo Coletivo de Trabalho - com reajuste de 3, 30% sobre o salário de março/2020 e piso mínimo para 40h/semanais de R$ 1.084, 84.
- Atualização: Junho/2021 devido ao registro do Acordo Coletivo de Trabalho - com reajuste de 4, 00% sobre o salário de março/2020 e piso mínimo para 40h/semanais de R$ 1.128, 23.
- Atualização: Reenquadramento Cego em 01/01/2021 conforme Tabela PCS
Última atualização em: 12/04/2022 09:57
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